Negócios Familiares
A maior parte (90%) dos negócios no Brasil são organizações familiares ou geridas por famílias. Organizações que possuem características e necessidades muito específicas, especialmente quando há o desejo de que o negócio permaneça, sendo gerido pela família, por meio de uma sucessão familiar ao longo das gerações, mantendo seus princípios e valores e ao mesmo tempo se adaptando aos desafios e contextos atuais.
Manter a essência da fundação da empresa com rentabilidade crescente ao longo do tempo é um dos grandes desafios quando o negócio é passado de geração para geração. Nem sempre filhos ou netos são e estão preparados para assumir os negócios da família quando é necessário.
Um processo de sucessão geracional bem conduzido pode levar décadas e por isso é necessário que os futuros herdeiros se preparem desde jovens, mesmo que não queiram assumir os negócios da família. De fato eles não precisam ser executivos da empresa se esse não for o desejo deles ou da família, mas precisam saber como ser tornar bons acionistas e nisso nós podemos ajudar.
Nós apoiamos Negócios Familiares a estruturar, desenvolver, qualificar e executar o processo sucessório para que seja um processo natural e orgânico, sem rupturas e evitando conflitos. Conduzimos o processo de forma reservada e responsável para privilegiar os interesses individuais e coletivos da família e dos negócios.
Nosso processo consiste em uma jornada com quatro etapas principais:
Mapeamento dos Objetivos e Necessidades Sucessórias
Construção do Acordo de Interesses e Requisitos Sucessórios
Desenvolvimento Individual e Coletivo das Futuras Gerações, seja para Sucessão Executiva ou Acionária
Acompanhamento Estratégico do Processo de Desenvolvimento e Sucessãova ou Acionária
Por que escolher
a Thutor?
Experiência comprovada: Nossos consultores possuem vasta experiência em consultoria de cultura organizacional e estão atualizados com as melhores práticas do setor.
Abordagem personalizada: Reconhecemos que cada organização é única, e nossos serviços de consultoria são adaptados às necessidades específicas de sua empresa.
Resultados tangíveis: Nosso foco é oferecer resultados mensuráveis. Trabalharemos em conjunto para alcançar os objetivos estabelecidos e transformar sua cultura organizacional.
Compromisso com a parceria: Valorizamos o relacionamento de parceria com nossos clientes. Estaremos ao seu lado em cada etapa do processo, fornecendo suporte e orientação contínuos.
Se você está procurando potencializar a cultura organizacional de sua empresa, conte conosco. Clique e converse com um dos nossos especialistas. Iremos lhe ajudar com a melhor solução para o seu desafio
Se o seu negócio é familiar e precisa estruturar um processo de desenvolvimento e sucessão clique aqui e conte com a ajuda dos nossos especialistas.